Con la Legge 29 dicembre 2022, n. 197 è stato approvato il Bilancio di previsione dello Stato per l’anno finanziario 2023; vediamo tutte le novità previste specificatamente per le società cooperative e gli Enti del Terzo Settore.
Premio ordinario INAIL per facchini e pescatori soci di cooperative
Con la circolare n. 45 del 16.12.2022 l’Inail ha fornito le proprie istruzioni in merito alle modalità di calcolo del premio per le cooperative di facchini e della piccola pesca marittima e delle acque interne.
Rendicontazione del 5 per mille da parte degli Enti del Terzo Settore
Quali sono le modalità di rendicontazione del cinque per mille di valore pari o superiore a 20.000 euro?
Il Ministero del Lavoro con il Decreto Direttoriale n. 396 del 13.12.2022 ha aggiornato le Linee Guida per la rendicontazione del 5 per mille da parte degli Enti del Terzo Settore.
Erogazioni liberali ad una impresa sociale in forma di consorzio
Una impresa sociale costituita nella forma giuridica di “consorzio volontario” non avente forma di società rientra tra i soggetti destinatari delle erogazioni liberali. Così si è espressa l’Agenzia delle Entrate con la risposta ad un interpello n. 593 del 19.12.2022.
Liquidazione coatta amministrativa: avviso del deposito dello stato passivo
La Corte di Cassazione, con l’ordinanza n. 34821 del 25.11.2022, è intervenuta in merito alla corretta modalità di avviso del commissario liquidatore ai creditori dell’avvenuto deposito dello stato passivo.
Rinnovo CCNL per il personale non imbarcato delle cooperative di pesca
In data 30.11.2022 è stato sottoscritto l‘accordo per il rinnovo del CCNL per il personale non imbarcato delle cooperative esercenti attività di pesca marittima, di maricoltura, acquacoltura e vallicoltura scaduto il 31.12.2021.
ETS e destinazione d’uso degli immobili
Le sedi degli enti del Terzo settore e i locali in cui si svolgono le relative attività istituzionali, purché non di tipo produttivo, sono compatibili con tutte le destinazioni d’uso omogenee previste dal decreto del Ministero dei lavori pubblici 2 aprile 1968 n. 1444 e simili, indipendentemente dalla destinazione urbanistica (art. 71 Codice Terzo Settore).
Fusione tra cooperative sociali e trattamento dei debiti pregressi
In caso di fusione per incorporazione di due cooperative sociali per tutte le posizioni, attive e passive, facenti originariamente capo alle società partecipanti all’operazione straordinaria, risponderà la cooperativa che origina dalla fusione.
Fondazione ETS riconosciuta: può redigere il bilancio come rendiconto di cassa?
Una Fondazione Ente del Terzo settore che ha acquisito la personalità giuridica tramite l’iscrizione al RUNTS può redigere il bilancio di esercizio sotto forma di rendiconto di cassa?
Cooperative sociali: sgravi contributivi per l’assunzione di persone cui sia stata riconosciuta protezione internazionale
Con Decreto 21 settembre 2022 il Ministero del Lavoro ha stabilito le riduzioni o sgravi contributivi per l’assunzione da parte di cooperative sociali di persone cui sia stata riconosciuta protezione internazionale.
ETS: devo depositare al RUNTS il bilancio del 2021?
Sono un Ente del Terzo settore costituito prima del 2022 e iscritto al Registro unico Nazionale del Terzo Settore nel 2022. Devo depositare al RUNTS il bilancio del 2021 se approvato successivamente alla presentazione dell’istanza di iscrizione al registro stesso?
Cooperative: appalto illegittimo e intermediazione di manodopera
La Corte di Cassazione, con la sentenza n. 32289 del 02.11.2022, si è pronunciata in tema di divieto d’intermediazione di manodopera operata attraverso la sottoscrizione di un contratto di appalto tra una cooperativa che forniva manodopera e una società a responsabilità limitata.
Lavoratori svantaggiati nelle cooperative sociali e indennità di 200 Euro
Spetta anche ai lavoratori svantaggiati delle cooperative sociali l’indennità una tantum pari a € 200 prevista per i dipendenti dall’art. 31 del decreto-legge 17 maggio 2022, n. 50.
Cooperative di pulizie e facchinaggio e vincolo di subordinazione
Ai fini della qualificazione in termini di autonomia o di subordinazione dell’ulteriore rapporto di lavoro tra il socio lavoratore e una società cooperativa occorre dare prevalenza alle concrete modalità di svolgimento del rapporto di lavoro.